盐湖区医疗集团召开基层机构第二季度观摩学习暨上半年工作总结会

第二季度基层观摩交流会

2022年7月30日，盐湖区医疗集团基层机构第二季度观摩学习在姚孟社区卫生服务中心、解州镇卫生院展开，同时召开了上半年工作总结会。副院长张海峰带领各乡镇卫生院、社区卫生服务中心负责人参加。

与会人员参观了姚孟社区卫生服务中心急诊科、内镜室、中医科及新设立的儿科等。近年来，该中心立足集团区域医疗中心定位，优化资源配置，完善内、外、妇、儿科室设置，特色开设内镜室和外科微创手术；充分借助区医院下沉人员之力，制定发展目标，完善薄弱科室建设；组建专业团队，医疗、护理、院感、质控、公卫、行政管理能力持续提升，以优质管理促高效发展。

解州镇卫生院以“主动服务”为核心，创新性将临床门诊与公卫工作相结合，通过医疗公卫联动，做好慢病管理；设立了覆盖全镇的包村责任医生、护士，“一医一护一公卫”推进医防融合；严格落实十八项核心制度，持续提升医疗、护理质量，开展公休座谈会、健康宣教、生活指导等，增加患者就医获得感。

座谈会上，姚孟中心、解州镇卫生院负责人对单位发展情况进行了详实的介绍与分享；“如何做好基层服务能力提升”“如何把常见病、多发病患者留在基层”“如何平衡卫生院与村卫生室的发展”“集采后药品费用大幅下降的情况下如何打破发展瓶颈”……与会人员围绕问题各抒己见，踊跃发言，结合自己的工作实际谈思路、说想法、讲打算，提出工作新理念、新路径、新举措，会议现场气氛活跃、收获满满。

最后，张海峰副院长作了总结讲话：2022年上半年各基层机构坚持业务发展和疫情防控“两手抓两不误两促进”，各项业务指标同比均有较大增长，取得了不错的成绩。盐湖区被列为省级基层卫生健康综合试验区，我们要以此为契机，紧紧围绕“服务能力提升”工作核心，深化县域综合医改，明确发展方向，找准发展路径，立足功能定位，注重特色专科和综合发展，提升服务质量和内涵；要充分发挥区医院下沉人员“传帮带”的作用，强管理、提技术、优服务、促发展，切实提高对口帮扶工作实效；要扎实推进“优质服务基层行”活动，全面学习服务能力标准（2022版），逐项对照、准确把握，力争2022年11家机构达到推荐标准。